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劳动部门提醒:如何辨别“黑职介”?

2018-12-04 18:06:07
劳动部门提示:如何辨别“黑职介”? 记者从市劳动部门了解到,“黑职介”偏爱外来打工者。

主要原因是不少外来打工者文化素质不高,容易相信职介的花言巧语,受骗后,往往怕麻烦,或不知道如何投诉,就轻易放弃了维护自己权益,使骗子一再得手。

劳动部门提醒辨别“黑职介”有几种方法: 假招工信息永不变在查处“黑职介”中发现,这些职介所惯用的一招就是在公示栏中贴上“某公司招聘操作工”、“某企业招聘文员”等不做变换的工种。

这些“黑职介”的老板都向求职者保证只要交纳一定的“保证金”就保证有工作。

但求职者往往是交了几百元的费用后,才发现招工信息是假的。

优厚报酬当诱饵“黑职介”刊登的虚假广告有这样一些特点:招聘广告不标单位名称,什么“某商场急聘”、“某公司急聘”、“某企业急聘”等等,让人搞不清到底是什么单位。

什么“待遇优厚、当天上岗、不收任何费用”,甚么“包吃包住、月薪800元以上”,什么“四险一金一律上全”全是假的。

打“会员制”幌子现在一些职介机构采取“会员制”形式,只要求职者交纳一定的费用,即可在一个约定的时间段内免费享受重复多次的职业介绍服务;有的采取多处设点,一个点巧立名目收取介绍费,另一个点则进行培训和考核,考核不合格则不退回介绍费。

有照没证更具欺骗性之前一些“黑职介”是没有《企业法人营业执照》和《天津市职业介绍许可证》,而现在有一部分违法职业介绍机构具有独立法人资格,在开发区或劳动密集型用人单位的周边地区租用办公场所,在注册的“营业执照”上也多注有“劳务信息咨询”、“人力资源信息咨询”、“劳务输出”等经营范围,使一些求职者信以为真,上当受骗。

企业和职介串通“唱双簧”一些非法职介和某些用人单位暗中勾结,以企业名义招收大量员工,然后收取中介服务费,当求职者正式上班后,在很短的时间内,企业就以各种名义把人辞退。

据监察人员介绍,这些“黑职介”猎捕的目标主要是外地来津的打工者,他们抓住打工者来津后急于找工作的心理,用介绍假信息的手段赚取介绍费。

一家有三四个员工的“黑职介”有时一天能骗取数千元的介绍费。

为此,劳动保障监察执法人员提醒求职者,求职一定要到有资质、信誉好的职介机构。

所谓有资质就是该职介所有劳动行政部门颁发的《职业介绍许可证》和工商部门颁发的《营业执照》以及物价部门颁发的《收费许可证》,只有具备这3个证的职业介绍所才可以从事职业介绍工作。

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